Česko na Ukrajinských Svaloch a Slovenských Mozgoch
Príchod ukrajinských migrantov do Českej republiky mal zásadný dopad na tamojšiu ekonomiku. V priebehu posledných 15 rokov sa Česko dramaticky zmenilo; dnes je domovom pre mnoho ľudí, ktorí prišli zo zahraničia a ktorí tu usilovne pracujú. Zatiaľ čo v roku 2010 vyše 200-tisíc zahraničných zamestnancov prispievalo k českej ekonomike, dnes už ich počet presahuje takmer milión.
Medzi najpočetnejšie skupiny prisťahovalcov patria Slováci, ktorých je zhruba 229-tisíc, a Ukrajinci, ktorí číslom 357-tisíc zaznamenali prudký nárast po ruskej agresii. Kým Slováci často odchádzajú do Česka už v priebehu svojho vysokoškolského štúdia, ukrajinskí pracovníci prichádzajú v snahe zabezpečiť si lepší život v výsledku vojnového konfliktu, ktorý devastoval ich krajinu.
Hlavný rozdiel medzi týmito dvoma skupinami sa však odráža v ich priemerných mzdách. Ukrajinskí pracovníci zarábajú hrubú mediánovú mzdu vo výške 33-tisíc českých korún (približne 1361 eur), zatiaľ čo Slováci dosahujú mzdu 49-tisíc korún (približne 2021 eur). Priemerná mzda Čechov sa pohybuje okolo 42-tisíc korún (1733 eur). Tento rozdiel naznačuje, že zatiaľ čo Ukrajinci zaplňujú menej kvalifikované pozície v oblastiach ako stavebníctvo a služby, Slováci prispievajú do segmentu zamestnania, ktorý vyžaduje vyššiu úroveň vzdelania a špecifických zručností.
Podľa mnohých analýz, dôvodom vysokej migrácie Slovákov do Česka je zlá politická situácia, nízka kvalita vzdelávacieho systému a predovšetkým absencia akejkoľvek nádeje na zlepšenie týchto podmienok v blízkej budúcnosti. Zatiaľ čo slovenské čísla ostávajú alarmujúce, pre Českú republiku to znamená možnosť posilniť svoju pracovnú silu a obohatiť svoj trh o kvalifikovaných a menej kvalifikovaných pracovných síl.
Slovenská situácia sa tak stáva paradoxne výhodou pre české firmy, ktoré čelili nedostatku zamestnancov v rôznych odvetviach. Počet zamestnancov pochádzajúcich z Ukrajiny a Slovenska výrazne prispieva k dynamike českého trhu práce a ponúka možnosti pre rýchlo sa rozvíjajúce odvetvia, ktoré sú závislé na talentoch z oboch susedných krajín.
